Kleine Unternehmen besetzen Stellen am schnellsten

Durchschnittlich drei bis vier Monate benötigen Personalleiter laut einer ifo-Umfrage von der Ausschreibung einer Stelle bis zum Unterschreiben des Arbeitsvertrags.

37,5 Prozent der befragten Personalleiter gaben in einer ifo-Umfrage in Zusammenarbeit mit der Jobplattform Indeed und Bewertungsseite Glassdoorn an, eine offene Stelle innerhalb von drei bis vier Monaten besetzen zu können. 25,1 Prozent der Befragten schafften dies innerhalb von ein bis zwei Monaten.

Interessant ist die Tatsache, dass die Besetzung in kleineren und mittelgroßen Unternehmen deutlich schneller geht: So gelingt über einem Drittel der mittelgroßen Unternehmen eine erfolgreiche Besetzung in weniger als acht Wochen. 17,2 Prozent der kleinen Unternehmen sind sogar innerhalb der ersten vier Wochen erfolgreich.

Vielfalt ist ein relevanter Faktor

Auch Unternehmen, die angeben, bei der Neueinstellung auf zu Vielfalt achten, besetzen ihre Stellen deutlich rascher: 47,8 Prozent innerhalb von zwei Monaten, davon 17,7 Prozent innerhalb von vier Wochen.

(ifo / STB Web)

Artikel vom 23.03.2023